Inclusion,簡稱D&I)的文化在職場上愈見重要。愈來愈多企業明白到要尊重且包
容每位員工的獨特性,讓他們發揮各自所長,且享有平等的權益和待遇,這才有助吸引及保留人
才並提升整體效益,為企業長遠發展帶來正面影響。同時,D&I作為企業履行社會責任的一部
分,亦能推動整體社會邁向多元共融。
*「多元共融」豈止於接納*
原文:https://www.etnet.com.hk/www/tc/news/home_categorized_news_detail.php?newsid=ETN341008660